相談支援専門員｜契約社員｜常陸大宮市
常陸大宮市エリアで相談支援専門員を募集。
障がい福祉サービスの利用に関する相談対応や、
サービス等利用計画の作成、
関係機関との連携などを担当します。
利用者さんやご家族が 安心して生活できるよう支援を行う、
地域福祉に貢献できるお仕事です。
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相談支援専門員×契約社員×常陸大宮市
- 相談支援専門員×契約社員×常陸大宮市
募集要項
| 職種 | 相談支援専門員 |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 求める資格 | 必須 不問 優遇 ・相談支援専門員 |
| 勤務時間 | 9:00～16:30（実働6.5時間/休憩1時間） ※残業0を徹底しています！ |
| 勤務地 | 茨城県常陸大宮市下町147-2 |
| 事業所 | エナベル常陸大宮 |
| 交通アクセス | 電車 JR水郡線 常陸大宮駅から徒歩5分 |
| 駐車場の有無 | マイカー通勤可（駐車場代無料） |
| 雇用期間 | 長期（3か月以上） |
| 契約期間 | 半年更新 |
| 試用期間 | なし |
| 受動喫煙防止対策 | 敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置） |
| 休日休暇 | 働き方 月8日休み（日、祝含む） 休日 夏季休暇 年末年始休暇 GW休暇 有給休暇（入社半年後から10日間付与） ※有給消化率100％！ 産前・産後休暇 育児休暇 介護休暇 |
| 給与 | 金額 月給180,000円〜220,000円 ※特定処遇改善加算有 固定残業代 なし |
| 賞与 | なし |
| 昇給 | あり |
| その他手当 | 通勤手当 資格手当 役職手当 職務手当 |
| 保険 | 社会保険完備 |
| 転勤 | 施設移動あり（面接時にご説明します） ※希望を考慮いたします |
| 採用フロー | ①応募 ②面接1回(履歴書持参) ③合否 面接から採用まで約1週間 |
ポイント
POINT 01
- 駅チカで通勤しやすい職場環境
- 勤務地から徒歩5分以内と公共交通機関での通勤もしやすく、通勤の負担を抑えながら働くことができます。
マイカー通勤を希望の方もご相談ください！
POINT 02
- ワークライフバランス抜群◎！
- 勤務時間も短いうえ、残業は一切ナシ。
仕事とプライベートを分けて働ける環境！
有給休暇も取得しやすく、取得率は100％。
無理なく続けられる働き方を大切にします。
POINT 03
- 利用者さんと支援サービスをつなぐ重要な役割
- 利用者さんやご家族から相談を受け、必要な支援サービスへつなぐ役割を担います。
利用者さんの状況や希望を丁寧にヒアリングし、その方に合った支援の形を一緒に考えていきます。
POINT 04
- 支援計画の作成を通して生活を支える仕事
- 利用計画案の作成や定期的なモニタリングを通して、利用者さんの生活全体をサポートします。
長期的な視点で支援を行うため、利用者さんの成長や変化を感じられる仕事です。
インタビュー
Iさん職場の雰囲気、一緒に働くスタッフとのコミュニケーションについて教えてください。
とても話しやすい職場で、年齢や経験に関係なく意見を言いやすい環境です。
ちょっとした相談もしやすく、チームで支え合っている実感があります。
この仕事をやっててよかったと思う事や、思い出に残っているエピソードを教えてください。
利用者さんが『ここに来るのが楽しみ』と言ってくれたことです。
自分の関わりが、その方の生活の一部になっていると感じて、とても嬉しかったのを覚えています。
求職者に向けたメッセージをお願いします。
人と関わるのが好きな方には、ぴったりの仕事だと思います。温かいスタッフばかりなので安心して来てください。
業務内容
- 利用者さんと支援サービスをつなぐお仕事
- 利用者さんやそのご家族へヒアリングやモニタリングを行い、将来のことや各種サービス等、利用計画案の作成をお任せ。
それぞれに症状などが違いますから、その方に合ったプランを作成することが重要です。
- 就労支援に関するサポート
- 利用者さんの現在(基本情報)の相談受付記録表を作成したり、サービス受給者証の発行のお手伝いなどをお任せします。
併せて、就労に向けての計画を立案し、事業所を探したり見学や体験を一緒に行ったりしてください。
- 入社後の流れ
- 現在、相談支援事業は一時休止しておりますが、
入社後に事業再開の届出を行う予定のため、
届出手続きおよび事業開始までの約1〜2ヶ月間は、
就労支援員として勤務していただきます。
事業再開後は相談支援専門員として、利用者さんやご家族の相談対応のほか、支援計画の作成などを担当していただきま す。
福利厚生
各種見舞金 結婚・出産お祝い金
健康・医療関係 健康診断
レジャー・懇親会 宿泊施設、レジャー等の割引
懇親会（参加自由）自己啓発関連 資格支援制度
その他 弁当あり 1食250円～550円
退職金制度
出勤時は私服でOK（動きやすい服装）
会社について
障がい者の「働く」をお手伝い
弊社は水戸市を拠点に就労移行支援や就労継続支援A型事業所などの福祉サービスを提供しています。
働くことで障がいをお持ちの方が少しでも社会参加し、より良い生活を送っていただきたいとの想いで活動して参りました。
働く という行為は、単純にお金を得るだけでなく、幸せや喜びにも繋がるものだと考えています。
いま現在、福祉サービスを行っている企業のほとんどは慢性的な人手不足状態です。
そこで業務拡大に伴い新たな仲間を募集します。
少しでも興味がある方はお気軽にご連絡ください。
みなさまのご応募お待ちしております。
事業紹介
障がい者の自立をお手伝いする
働く喜び。働く幸せ。働く楽しみ。
人を大事にして働く。働く人を育てる。夢に向かって働く。
仲良く働く。あせらず一歩づつ働く。
これまでの経験で障害をお持ちの方々の就労困難に触れ、障害者の自立が当人、更には社会にとって価値があると思っております。
日本の文化を活かしながら新しい価値を生み出せる可能性がある取り組みだと考えています。
私たちは、こうした新しいアイデアを大切にしながら、 利用者さんの「働く機会」や「やりがい」を広げていきたいと思っています。
自身の経験を活かし一人でも多くの方の一般就労までのお手伝いをさせて頂きたいと思っております。
これからも職員や利用者さん分け隔てなく業務に取り組んでまいります。
今後の展望について
障がい者の自立をお手伝いする
現在は清掃業務などの作業が中心ですが、今後は“生産活動”にも力を入れていきたいと考えています。
その一つのアイデアとして、使われなくなった着物をリメイクし、イスラム圏で着用される「ヒジャブ」として生まれ変わらせ、海外へ逆輸出する事業も検討しています。
この取り組みは、海外での生活経験を持つ職員の発想から生まれたものです。
まだ構想段階ではありますが、日本の文化を活かしながら新しい価値を生み出せる可能性のある取り組みだと考えています。
私たちは、こうした新しいアイデアを大切にしながら、利用者さんの「働く機会」や「やりがい」を広げていきたいと思っています。
そのため、「こんなことができたら面白いかも」「こういう仕事があったらいいのでは？」そんな柔軟な発想でアイデアを出してくれる方も大歓迎です。
個人では実現が難しいことでも、チームや会社としてなら形にできることがあります。一緒に新しい挑戦を楽しめる仲間をお待ちしています。
会社概要
| 会社名 | 合同 会社ハーモニーワークス |
|---|---|
| 住所 | 〒310-0801 茨城県水戸市桜川2丁目1-43 アカデミープラザ3階B号室 |
| 代表社員 | 和田 義浩 |
| 業務執行社員 | 大関 康広 |
| 事業内容 | 障害福祉サービス |
| 設立年月 | 2017年12月 |
| 従業員数 | 30名 |